Kompaniyaning qaynoq pozitsiyalari

Barchasini ko'rish

Ish haqida

Vakansiyani ulashish
Обязанности:

- Руководство и управление отделом маркетинга, включающим диджитал-маркетолога и маркетолога-аналитика.
- Постановка четких целей, предоставление наставничества и контроль за повседневной деятельностью команды для обеспечения достижения стратегических целей.
- Разработка и реализация инновационных маркетинговых стратегий для генерации квалифицированных лидов, которые конвертируются в резидентов IT Park.
- Установка, отслеживание и достижение ежемесячных ключевых показателей эффективности по генерации лидов и коэффициенту конверсии.
- Использование аналитических навыков для оценки мировых рыночных тенденций и определения лучших стран и регионов для проведения мероприятий IT Park.
- Руководство по выбору и реализации целевых маркетинговых кампаний, включая цифровую рекламу и мероприятия, для максимизации видимости и генерации лидов.
- Разработка и реализация комплексных маркетинговых планов, соответствующих целям роста IT Park.
- Эффективное управление маркетинговым бюджетом с целью максимизации возврата на инвестиции ROI.
- Регулярный анализ маркетинговых данных и подготовка подробных отчетов о результатах кампаний.
- Корректировка стратегий на основе аналитических данных для постоянного улучшения результатов и достижения KPI.

Требования:

- Минимум 5 лет опыта на руководящей должности в маркетинге, предпочтительно в сфере технологий или стартапов.
- Сильные аналитические навыки с опытом проведения маркетинговых исследований и принятия решений на основе данных.
- Доказанный успешный опыт генерации лидов и конверсии.
- Исключительные лидерские и управленческие способности.
- Бакалавр или Магистр по направлению маркетинга, коммуникаций, бизнес-администрирование или смежной области.
- Свободное владение английским и русским языками; знание узбекского языка будет преимуществом.

Условия:

- Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая опыту
- На основе достижения KPI по генерации лидов и конверсии премии и бонусы
- Государственные премии
- Медицинское страхование
- Спортивный абонимент
- Возможности для профессионального развития в самом крупном технопарке Центральной Азии



Raqobat tahlili

Shaxsiy reyting
Umumiy ko'rilganlar soni: 27 ta

  • Imkoniyat kam
  • Yaxshi
  • Ajoyib
  • A'lo

Xavfsizlik bo'yicha maslahatlar


Wejob kompaniyasidan eslatma. Xurmatli mijoz sizni to'g'ridan-to'g'ri ishga qabul qilish bo'linmalari va ishga qabul qiluvchi foydalanuvchilarga ish qidirayotganlarning qonuniy huquq va manfaatlariga zarar etkazuvchi har qanday noqonuniy pul bersang ishga joylayman deganlar yokidam noqonuniy xatti-harakatlarni, shu jumladan, ish qidiruvchilarning hujjatlarini olib qo'yish, ish qidiruvchilarning mol-mulkini undirish va ish qidiruvchilardan mablag'ingizni boshqa siz uchun muhim bo'lgan malumotlaringizni bermang. Ish qidiruvchilarga aktsiyalarga sarmoya kiritishga ruxsat berish va ish qidiruvchilarni boshqa joylarga ko'chib o'tishga undash.Ushbu ishga kirish, boshqa joylarda treningda qatnashish, ish izlovchilarning rezyumelaridan qonun va qoidalarni buzgan holda foydalanish holatlarni sezsangiz darhol Aloqa sahifasidan murojat qilishingizni so'rab qolamiz. Eslatma: Ish beruvchi mijozlar sizdan hali ish boshlamagan vaqtingizdan hech qachon sizni hisob raqamingizni so'rab oldindan (avans) pulini to'lamaydi, yokidam sizni boshqa gaplar aytib sizni kartangizni olishga harakat qilishi mumkin. Iltimos bundaylarga ishonmasligisni so'rab qolardik

* Asosiysi bunday malumotlarga Wejob kompaniyasi javobgar bo'lmaydi

Kalit so'zlar

Hozircha malumotlar mavjud emas!