Kompaniyaning qaynoq pozitsiyalari
Barchasini ko'rishIsh haqida
- Планирование, координация и ведение рабочего графика руководителей (дисциплина, объемы выполнения, качество, порядок в рабочих группах), а также работоспособности всех технических подразделений
- Взаимодействие со всеми отделами технического блока
- Решение спорных вопросов в работе
- Осуществление технической помощи руководителей по снабжению
- Работа по жалобам и обращениям, составление и заполнение отчетов государственных органов, и структур
- Ежемесячный отчет по зарплатному фонду всех технических подразделений
- Ежемесячный отчет по выполненным показателям отдела
- Задачи связанные с материальной ответственностью
- Контроль за снабжением всех технических подразделений
- Контроль за периодической инвентаризацией ТМЦ, и инструментов ну руках
- Работа по жалобам и обращениям от сотрудников компании
- Разработка рабочих документов, и регламентов
- Выезды на совещания в головной офис
- Выезды на тренинги для повышения квалификации
- По поручению руководителя согласовывать отдельные вопросы с работниками структурных подразделений, доводить до них указания и распоряжения руководителя, контролировать исполнения указаний и распоряжений
- Контроль соблюдения сотрудниками всех норм и стандартов компании
- Организация внешних и внутренних встреч, телефонных переговоров, собеседований
- Проведение тренингов, совещаний, а также собраний с руководителями технических подразделений
- Отслеживания поступления документов, своевременная их передача
- Выполнения других поручений непосредственного руководителя
- Знание русского и узбекского языка
- Вежливый, стрессустойчивый, ответственный, надежный и аккуратный
- Опыт работы на руководящих должностях обязателен
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
- Достойная и своевременная заработная плата от 15 000 000 сум и выше
- Официальное трудоустройство
- Амортизация личного АВТО
- Карьерный рост в известной и стабильной компании
- Корпоративное обучение за счет компании
Raqobat tahlili
Shaxsiy reyting
Umumiy ko'rilganlar soni: 375 ta
- Imkoniyat kam
- Yaxshi
- Ajoyib
- A'lo
Xavfsizlik bo'yicha maslahatlar
Wejob kompaniyasidan eslatma. Xurmatli mijoz sizni to'g'ridan-to'g'ri ishga qabul qilish bo'linmalari va ishga qabul qiluvchi foydalanuvchilarga ish qidirayotganlarning qonuniy huquq va manfaatlariga zarar etkazuvchi har qanday noqonuniy pul bersang ishga joylayman deganlar yokidam noqonuniy xatti-harakatlarni, shu jumladan, ish qidiruvchilarning hujjatlarini olib qo'yish, ish qidiruvchilarning mol-mulkini undirish va ish qidiruvchilardan mablag'ingizni boshqa siz uchun muhim bo'lgan malumotlaringizni bermang. Ish qidiruvchilarga aktsiyalarga sarmoya kiritishga ruxsat berish va ish qidiruvchilarni boshqa joylarga ko'chib o'tishga undash.Ushbu ishga kirish, boshqa joylarda treningda qatnashish, ish izlovchilarning rezyumelaridan qonun va qoidalarni buzgan holda foydalanish holatlarni sezsangiz darhol Aloqa sahifasidan murojat qilishingizni so'rab qolamiz. Eslatma: Ish beruvchi mijozlar sizdan hali ish boshlamagan vaqtingizdan hech qachon sizni hisob raqamingizni so'rab oldindan (avans) pulini to'lamaydi, yokidam sizni boshqa gaplar aytib sizni kartangizni olishga harakat qilishi mumkin. Iltimos bundaylarga ishonmasligisni so'rab qolardik
* Asosiysi bunday malumotlarga Wejob kompaniyasi javobgar bo'lmaydiKalit so'zlar
Hozircha malumotlar mavjud emas!