Кадровик и специалист по технике безопасности на НПЗ "Petrolex"

Компания ESP ("Petrolex"), занимается нефтепереработкой, оптовой и розничной реализацией нефтепродуктов. Приглашает в свою команду кадровика со знанием трудового законодательства и специалиста по технике безопасности. Ваша задача — вести кадровое делопроизводство, поддерживать внутренние HR-процессы, проводить обучение по технике безопасности и контролировать соблюдение стандартов на предприятии.

Приглашаем вас стать частью команды Petrolex!
————————

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, больничных и командировок.
• Подготовка и ведение документации по кадрам: трудовые договоры, приказы, личные дела сотрудников.
• Контроль и ведение учета рабочего времени сотрудников и оформление табелей учета рабочего времени.
• Формирование и поддержание актуальности штатного расписания.
• Организация и проведение адаптации новых сотрудников, введение их в должность и ознакомление с корпоративными правилами и процедурами.
• Оформление и контроль за соблюдением графиков отпусков сотрудников.
• Разработка, внедрение и контроль за соблюдением норм и правил техники безопасности на предприятии.
• Проведение вводных инструктажей по технике безопасности для новых сотрудников и регулярных инструктажей для действующих сотрудников.
• Организация и контроль за проведением периодических инструктажей на рабочих местах.
• Разработка и внедрение программ по охране труда и промышленной безопасности, направленных на улучшение условий работы.
• Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда и организация обязательных медицинских осмотров работников.
• Ведение документации по охране труда и технике безопасности в соответствии с требованиями законодательства.
• Контроль за обеспечением работников средствами индивидуальной защиты и контроль их использования.
• Участие в расследовании несчастных случаев на производстве, разработка мер по их предотвращению и составление соответствующих отчетов.
• Мониторинг и анализ рисков в области охраны труда, разработка и реализация мероприятий по их минимизации.
• Обучение сотрудников правилам пожарной безопасности, оказанию первой помощи и действиям в чрезвычайных ситуациях.

• Высшее образование в области управления персоналом, юриспруденции, охраны труда или смежных областях.
• Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства и охраны труда от 2 лет.
• Знание трудового законодательства, правил и норм охраны труда и промышленной безопасности.
• Опыт ведения кадровой документации и взаимодействия с государственными органами.
• Владение офисными программами (Excel, Word).
• Умение проводить инструктажи и тренинги для сотрудников.
• Высокий уровень ответственности, внимательности и способности к анализу.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Способность быстро адаптироваться к изменениям и работать в условиях многозадачности.
• Опыт организации и проведения аттестаций рабочих мест и медицинских осмотров.
• Знание методов оценки и управления профессиональными рисками.
• Способность разрабатывать и внедрять программы по охране труда и безопасности.
• Умение выявлять и анализировать возможные опасности на производстве.
• Опыт разработки и реализации внутренних нормативных актов по охране труда.
• Готовность к взаимодействию с контролирующими и проверяющими органами.
• Навыки работы с первичной документацией по технике безопасности.
• Умение вести переговоры и разрешать конфликтные ситуации.

• Работа от завода производителя, в комфортабельном офисе на современном нефтеперерабатывающем заводе в Ташкентской области (Ахангаран).

• Официальное трудоустройство.

• Конкурентоспособная заработная плата.

• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00.

• Возможности для профессионального роста и развития.

Мы ждем вас в нашей команде!