Kompaniyaning qaynoq pozitsiyalari

Barchasini ko'rish

Ish haqida

Vakansiyani ulashish
Masuliyati:
  • Tovar-moddiy boyliklar va jihozlarni xarid qilishni rejalashtirish;
  • Sifatli mahsulotlarning o‘z vaqtida chiqarilishini nazorat qilish;
  • Rejalashtirish, hisob-kitoblarni tashkil etish. ishlab chiqarish va xo'jalik faoliyati natijalarini tahlil qilish;
  • O'z xizmat vazifalarini bajarishga yordam berish uchun zarur jurnallar, hisobotlar va boshqa hujjatlarni saqlash va saqlash talablariga muvofiq yuritish;
  • Korxonada tasdiqlangan sifat menejmenti tizimining SP qoidalari, buyruqlari, standartlari va boshqa me'yoriy hujjatlarini xodimlarga tarqatish va xodimlar tomonidan bajarilishi;
  • Hosildorlikni oshirish bo'yicha takliflar kiritish va inson resurslaridan foydalanishning maqbul jarayonlarini amalga oshirish choralarini qo'llash. ;
  • Tayyor mahsulotning sifatsiz xomashyosini, shu jumladan yaroqlilik muddati o‘tgan yarim tayyor mahsulotlarni belgilangan standartlarga muvofiq hisobdan chiqarishni nazorat qilish;
  • Tasdiqlangan SNIP va boshqa texnik hujjatlarga muvofiqligini ta'minlash. shartlarni belgilaydi va ularni amalga oshirishda ishtirok etadi;
  • Ishlab chiqarishda xom ashyo va tayyor yarim tayyor mahsulotlar mavjudligi ustidan nazoratni amalga oshiradi;
  • Qo'shma korxonada tozalik va tartibni saqlashni nazorat qiladi, nazorat qiladi. ish jarayonida sanitariya-gigiyena me'yorlariga rioya qilish;
  • Ishlab chiqarish uchun xom ashyo va yarim tayyor mahsulotlarni qabul qilish jarayonining bajarilishini nazorat qilish;
  • Ishlab chiqarish uchun menyu ishlab chiqish. oshxona.
Talablar:
  • Oliy yoki o‘rta kasb-hunar ta’limi;

Shartlar :
  • Ish tartibi 5/2;
  • Oyiga 2 marta ish haqini to'lash (avans/ish haqi);
  • To'lov oyiga 2 marta ish haqi (avans/ish haqi) li>
  • O‘zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksiga muvofiq rasmiy ishga joylashish, ijtimoiy kafolatlar;
  • Barqaror va yirik korxonada ishlash;
  • O‘z sohasi bo‘yicha mutaxassis, tajriba almashishga tayyor hamkasblar;
  • Do‘stona jamoa.


  • Raqobat tahlili

    Shaxsiy reyting
    Umumiy ko'rilganlar soni: 5 ta

    • Imkoniyat kam
    • Yaxshi
    • Ajoyib
    • A'lo

    Xavfsizlik bo'yicha maslahatlar


    Wejob kompaniyasidan eslatma. Xurmatli mijoz sizni to'g'ridan-to'g'ri ishga qabul qilish bo'linmalari va ishga qabul qiluvchi foydalanuvchilarga ish qidirayotganlarning qonuniy huquq va manfaatlariga zarar etkazuvchi har qanday noqonuniy pul bersang ishga joylayman deganlar yokidam noqonuniy xatti-harakatlarni, shu jumladan, ish qidiruvchilarning hujjatlarini olib qo'yish, ish qidiruvchilarning mol-mulkini undirish va ish qidiruvchilardan mablag'ingizni boshqa siz uchun muhim bo'lgan malumotlaringizni bermang. Ish qidiruvchilarga aktsiyalarga sarmoya kiritishga ruxsat berish va ish qidiruvchilarni boshqa joylarga ko'chib o'tishga undash.Ushbu ishga kirish, boshqa joylarda treningda qatnashish, ish izlovchilarning rezyumelaridan qonun va qoidalarni buzgan holda foydalanish holatlarni sezsangiz darhol Aloqa sahifasidan murojat qilishingizni so'rab qolamiz. Eslatma: Ish beruvchi mijozlar sizdan hali ish boshlamagan vaqtingizdan hech qachon sizni hisob raqamingizni so'rab oldindan (avans) pulini to'lamaydi, yokidam sizni boshqa gaplar aytib sizni kartangizni olishga harakat qilishi mumkin. Iltimos bundaylarga ishonmasligisni so'rab qolardik

    * Asosiysi bunday malumotlarga Wejob kompaniyasi javobgar bo'lmaydi

    Kalit so'zlar

    Hozircha malumotlar mavjud emas!