
Omonat boshlig'i
- Sana: 27.03.2025
- проспект Бабура , Andijon
- To'liq bandlik
- Ish tajribasi: От 3 до 6 лет
- Ish vaqti: 8 часов
Kompaniyaning qaynoq pozitsiyalari
Barchasini ko'rishIsh haqida
1. Chakana moliyalashtirish bozorini tahlil qilish, tendentsiyalarni aniqlash, bank uchun yangi imkoniyatlarni aniqlash. p>
2. Yangi omonat mahsulotlarini ishlab chiqish va amalga oshirish, ularni sinovdan o'tkazish va tahlil qilish va tahlil qilish va mulohaza asosida optimallashtirish. p>
3. Yangi mijozlarni jalb qilish va mavjud bo'lgan sadoqatini oshirish strategiyasini ishlab chiqish va amalga oshirish. p>
4. Mijozlarning xatti-harakati, tomoshabinlarni segmentatsiya qilish va shaxsiy takliflarni ishlab chiqish. p>
5. Tasdiqlangan strategiya va bozor sharoitlari doirasida omonat mahsulotlari, foiz stavkalari, foiz stavkalari, komissiyalar, cheklovlar, shartlarni optimallashtirish. p>
6. Tasdiqlangan byudjet doirasida depozit portfelining rentaligini, moliyaviy ko'rsatkichlarni boshqarish ustidan nazorat. p> 7. Mahsulot portfelining qonun hujjatlari, ichki me'yoriy hujjatlar va xavfsizlik standartlari bilan mahsulot portfelining rioya qilinishini ta'minlash. p>
8. Marketing, sotish, tahlilchilar va u mahsulotlar va jarayonlar samaradorligini oshirish uchun. p> talablar: kuchli> 1. Bank sektorida chakana moliyalashtirish va depozit portfelini 3 yil. p> 2. Bank mahsulotlarida oziq-ovqat yondashuvini chuqur anglash. p> 3. Raqobat muhitini o'rganish va raqobatdosh ustunliklarni rivojlantirish bo'yicha tajriba. p> 4. Biznes narxini hisobga olgan holda mijozlar va manfaatdor tomonlarning fikrlarini shakllantirish va ustuvorlashtirish, talablarni shakllantirish va ustuvorlashtirish ko'nikmalari. p> 5 p> 6. Ishlab chiqarish, dizayn, marketing va sotish o'rtasidagi biznes maqsadlariga erishish uchun samarali hamkorlikni rivojlantirish qobiliyati. p> 7. bozor sharoitlari, texnologiyalari va tijorat talablari va tijorat talablari bo'yicha strategiyalarni moslashtirishga tayyorlik. p> 8. Yangi mahsulot tashabbuslari va funktsional imkoniyatlarining iqtisodiy samaradorligini bilish qobiliyati. p> 9. Oliy ta'lim (iqtisodiy, moliyaviy, biznes reklama yoki tegishli joylar). p> 10 p> 3. Moslashuvchanlik, moslashuvchanlik, moslashuvchanlik va noaniqlik sharoitida ishlash qobiliyati va tez o'zgaruvchan bozor muhitida ishlash qobiliyati. p> 4. a'lo darajadagi kommunikativ va taqdimot mahorati, tashkilotning barcha darajalarida g'oyalar va echimlarni samarali ifodalash qobiliyati. p> 5. Kompaniyaning turli bo'limlari va tashqi sheriklar bilan muzokaralar ko'nikmalari, mojarolarning qarorlari va konstruktiv aloqalari. p> 6. Etakchilik fazilatlari, jamoani ilhomlantirish qobiliyati va xodimlarni yuqori natijalarga erishishga undaydi. p> Ish joyi: G. Adizhan p>
Raqobat tahlili
Shaxsiy reyting
Umumiy ko'rilganlar soni: 240 ta
- Imkoniyat kam
- Yaxshi
- Ajoyib
- A'lo
Xavfsizlik bo'yicha maslahatlar
Wejob kompaniyasidan eslatma. Xurmatli mijoz sizni to'g'ridan-to'g'ri ishga qabul qilish bo'linmalari va ishga qabul qiluvchi foydalanuvchilarga ish qidirayotganlarning qonuniy huquq va manfaatlariga zarar etkazuvchi har qanday noqonuniy pul bersang ishga joylayman deganlar yokidam noqonuniy xatti-harakatlarni, shu jumladan, ish qidiruvchilarning hujjatlarini olib qo'yish, ish qidiruvchilarning mol-mulkini undirish va ish qidiruvchilardan mablag'ingizni boshqa siz uchun muhim bo'lgan malumotlaringizni bermang. Ish qidiruvchilarga aktsiyalarga sarmoya kiritishga ruxsat berish va ish qidiruvchilarni boshqa joylarga ko'chib o'tishga undash.Ushbu ishga kirish, boshqa joylarda treningda qatnashish, ish izlovchilarning rezyumelaridan qonun va qoidalarni buzgan holda foydalanish holatlarni sezsangiz darhol Aloqa sahifasidan murojat qilishingizni so'rab qolamiz. Eslatma: Ish beruvchi mijozlar sizdan hali ish boshlamagan vaqtingizdan hech qachon sizni hisob raqamingizni so'rab oldindan (avans) pulini to'lamaydi, yokidam sizni boshqa gaplar aytib sizni kartangizni olishga harakat qilishi mumkin. Iltimos bundaylarga ishonmasligisni so'rab qolardik
* Asosiysi bunday malumotlarga Wejob kompaniyasi javobgar bo'lmaydi