Горячие позиции компании

Посмотреть все

О работе

Поделиться вакансией
Обязанности:
  • Сформировать эффективную команду единомышленников
  • Поиск и подбор персонала
  • Адаптация новых сотрудников
  • Участие в формировании системы оценки, мотивации, обучения персонала
  • Поддержание и развитие корпоративной культуры
  • Подготовка аналитических отчетов по персоналу
Требования:
  • Чтение намаза;
  • Желание развиваться;
  • Чтение книги;
  • Знание/понимание HR-процессов;
  • Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат, энергичность, позитивный настрой и умение работать в команде;
  • Знания форм и способов поиска и привлечения персонала, механизмов подбора персонала, оценки кандидатов на замещение вакантных должностей;
Условия:
  • Интересная динамичная работа;
  • Возможность проявлять свои таланты, принимать активное участие в реализации интересных проектов;
  • График работы с 08:30-18:00 6/1;
  • Открытая корпоративная культура.
  • По-настоящему интересные задачи, которые каждый раз будут бросать вам вызов и заставлять придумывать новые методы и подходы;


Конкурентный анализ

Личный рейтинг
Всего просмотров: 371

  • Шансы низкие
  • Хороший
  • Большой
  • Отличный

Советы по безопасности


Примечание от Wejob. Уважаемый клиент, вы несете прямую ответственность за любые незаконные выплаты кадровым агентствам и пользователям, занимающимся подбором персонала, которые наносят ущерб законным правам и интересам соискателей работы или занимаются незаконной деятельностью, в том числе: забирать документы соискателей, конфисковывать имущество и деньги соискателей, совершать не разглашайте важную информацию. Разрешить соискателям вкладывать средства в акции и стимулировать соискателей к переезду в другие места.Если вы заметили случаи приема на работу, участия в обучении в других местах, использования резюме соискателей с нарушением законов и правил, немедленно сообщите об этом в страница Контакт, мы застрянем. Примечание. Клиенты-работодатели никогда не будут спрашивать у вас номер вашего счета до того, как они начнут платить вам аванс, или они могут попытаться получить вашу карту, представив вас в ложном свете. Мы хотели бы попросить вас не верить такой информации.

* Главное, что Wejob не несет ответственности за такую информацию

Ключевые слова

Подбор персонала Обучение и развитие Адаптация персонала Персоналы рейтинг Корпоративная культура

Расположение

Маршуты