Директор по персоналу (HRD)
- Дата: 22.05.2025
- улица Янги Сергели , Город Ташкент
- Полная занятость
- Опыт работы: От 3 до 6 лет
- Рабочее время: 8 часов
Горячие позиции компании
Посмотреть всеО работе
-
Построение и реализация HR-стратегии в соответствии с миссией PDP;
-
Развитие сильной корпоративной культуры и вовлечённости сотрудников;
-
Оптимизация процессов подбора, адаптации и удержания персонала;
-
Внедрение систем оценки эффективности, обучения и развития команд;
-
Консультирование руководителей по управлению талантами и конфликтами;
-
Участие в трансформационных проектах и развитии HR-бренда компании
- Опыт в HR не менее 3 лет, из них желательно в IT-среде, EdTech или стартапах;
- Успешный опыт построения HR-систем с нуля или масштабирования в быстрорастущих компаниях;
- Знание современных HR-подходов: agile HR, performance review, employee journey;
- Навыки стратегического мышления, работы с метриками и HR-аналитикой;
- Отличные коммуникативные навыки, эмоциональный интеллект, гибкость;
- Владение английским и русским языком.
- График: 5/2, 09:00 - 18:00;
- Оклад: от 30 млн сум + бонусы по результатам;
- Возможность влиять на развитие HR-направления в масштабной экосистеме;
- Бесплатное обучение и доступ ко всем внутренним курсам PDP;
- Современный офис, комьюнити-лидеры и атмосфера роста
Конкурентный анализ
Личный рейтинг
Всего просмотров: 222
- Шансы низкие
- Хороший
- Большой
- Отличный
Советы по безопасности
Примечание от Wejob. Уважаемый клиент, вы несете прямую ответственность за любые незаконные выплаты кадровым агентствам и пользователям, занимающимся подбором персонала, которые наносят ущерб законным правам и интересам соискателей работы или занимаются незаконной деятельностью, в том числе: забирать документы соискателей, конфисковывать имущество и деньги соискателей, совершать не разглашайте важную информацию. Разрешить соискателям вкладывать средства в акции и стимулировать соискателей к переезду в другие места.Если вы заметили случаи приема на работу, участия в обучении в других местах, использования резюме соискателей с нарушением законов и правил, немедленно сообщите об этом в страница Контакт, мы застрянем. Примечание. Клиенты-работодатели никогда не будут спрашивать у вас номер вашего счета до того, как они начнут платить вам аванс, или они могут попытаться получить вашу карту, представив вас в ложном свете. Мы хотели бы попросить вас не верить такой информации.
* Главное, что Wejob не несет ответственности за такую информацию